致敬铝业新青年丨鹏博新材料毕小雪：青春有“戏”，因热爱而坚持

在铝加工行业活动中，总能看到一位乐呵呵的“社牛”姑娘：落落大方，谈笑风生，有时积极与同行交流技术问题，有时在论坛上分享新知识新感悟，有时代表企业接受采访侃侃而谈......

山东鹏博新材料有限公司总经理助理 毕小雪

她，是山东鹏博新材料有限公司总经理助理——毕小雪，主要负责协助总经理做好公司的运营、协调企业内部各部门的工作。这位从基层做起的90后，能深刻体会到一线员工工作的不易，在工作中始终保持虚心学习和探索的精神，勇于进取，勤思好学，积极协调各系统的工作，使各系统形成有效、规范的沟通机制和办事准则，力争成为企业的“多面手”，也在公司上上下下为自己赢得了极好的口碑。

“我们与老一辈相比，可能没有他们那么丰富的经验，但他们一直是背后支撑我们前进的力量，让我们能运用年轻一辈的热情、精力以及专业知识站在他们的肩膀上实现更高的企业发展目标。”对毕小雪来说，选择这个行业一方面是受家庭的影响，另一方面也是出于自身的责任感，因为责任感产生了热爱，也是因为热爱而选择了坚持。

在互联网+移动大数据时代，80后90后有着他们独特的眼界和思维，懂得运用互联网和新兴的软件来实现高质量工作，同样也面临着新的挑战——环境保护、安全生产，如何走绿色、可持续发展之路......对于毕小雪所在的鹏博化工而言，挑战更为严峻。

“挑战对于我个人来说，可能是传承，是创新、是超越。”在鹏博化工，像毕小雪这样的年轻力量正在汇聚，以增强企业科技创新实力为目标，这支年轻的团队也更加严格地要求自身，在筑牢专业知识根基的同时，保障企业的环保和安全：带领研发团队加强与科研院所的对接和交流；与多所高校和科研院所建立了长期的产学研合作关系，对金属表面处理技术的研发和升级；将专业知识技术与实际生产经验进行强有力的结合，把握客户需求与痛点，去解决和创新。

谈起现阶段制造业确实面临青年人才缺失的问题，毕小雪认为随着行业内骨干层的年轻化，青年一代在铝行业领域有较小的竞争压力和更大的发展空间，相较于加入新兴行业的大潮，加入铝行业对年轻人来说也是一个很好的选择；同时，年轻成员也能给企业注入更多的活力，让公司运营观念趋于年轻化、现代化。

“我们鹏博化工也为青年人才搭建好了平台，希望有更多的年轻人能够加入我们，一起为传统行业的变革发挥青年的力量。”毕小雪接受采访的同时也不忘“打广告”，在她身上，我们看到了年轻人的活泼向上及对新媒体时代的敏锐感知。

最后，小雪借用习近平总书记在庆祝中国共产党成立100周年大会上发出的号召：“未来属于青年，希望寄予青年。”在铝加工行业高质量发展的大道上，优秀青年的脚步永不停歇，学习先进典型，彰显青春力量。